Jag började min karriär som interimskonsult — och det blev det bästa valet jag gjort

Interimskonsult intervju med Adam Appelkvist

En intervju med Adam Appelkvist om hur det är att arbeta som interimskonsult inom ekonomi och finans.

När man pratar om interimskonsulter tänker många på seniora ekonomer som gett sig in på den banan efter många års erfarenhet. Men Adam Appelkvist valde en helt annan väg.

Direkt efter examen 2020 började han arbeta som anställd konsult på Deloitte, där han stannade i 4 år innan han startade eget tidigare i år och blev interimskonsult via Prodiem. Under dessa år har han hunnit göra flera uppdrag i olika branscher, tagit sig an roller inom både redovisning och controlling och nyligen blivit utsedd till Kvartalets medarbetare hos sin uppdragsgivare Bauer Media Outdoor. Som interimskonsult.

Här berättar han om sin resa, sina lärdomar och varför interimsrollen passar fler än man tror.

“Min tanke var att interim kunde vara ett sätt att få bred erfarenhet tidigt. Sen trivdes jag så bra att jag fortsatte.”

– Adam Appelkvist, Interimskonsult

Från universitetet till konsultrollen – direkt

“Min tanke var att interim kunde vara ett sätt att få bred erfarenhet tidigt. Sen trivdes jag så bra att jag fortsatte.”

Adam beskriver att han snabbt märkte hur utvecklande det var att kliva in i olika miljöer och arbetsprocesser. På Deloitte fick han en stabil grund inom redovisning, och samtidigt en vardag där han behövde anpassa sig snabbt, något som kommit väl till pass i hans interimsuppdrag senare.

Det första uppdraget – att kliva in snabbt och leverera

Adam beskriver sina uppdrag som varierande i både tempo och upplägg.

“På varje uppdrag lär jag mig något nytt: nya bolag, nya branscher, nya system. Det är extremt utvecklande.”

Han lyfter också hur viktigt det är att vara öppen, ställa frågor och inte vara rädd för att inte kunna allt direkt.

“När jag skulle ut på mitt första uppdrag trodde jag att man som konsult redan behöver kunna allt från dag ett. Men det viktigaste är att vara nyfiken och fråga mycket.”

Vad Adam uppskattar mest med interimsrollen

För Adam har variationen varit den största styrkan. I sina uppdrag har han fått:

✔ komma in i nya processer
✔ arbeta med olika team
✔ se nya branscher och sätt att organisera arbetet
✔ utveckla sig själv genom nya sammanhang

“Jag har lärt mig mycket på kort tid. Varje uppdrag har gett mig nya insikter.”

Han lyfter också att han blivit varmt inkluderad i de team han varit en del av — något han beskriver som både motiverande och utvecklande.

Därför passar interim även den som är tidigt i karriären

En vanlig föreställning är att man måste vara senior för att arbeta interimt. Adam håller inte med.

“Man behöver inte börja i en senior roll. Jag började med mer grundläggande uppgifter och har sedan i takt med att jag utvecklats successivt tagit mer och mer avancerade roller.”

För yngre ekonomer kan interimsrollen vara ett effektivt sätt att:

✔ bygga erfarenhet snabbt
✔ testa olika roller
✔ hitta rätt karriärriktning
✔ bredda sin kompetens

“Ja, det kan vara utmanande i början – men det är också precis det som gör det kul och att man utvecklas snabbt.”

Utnämnd till Kvartalets medarbetare – som interimskonsult

Att växa snabbt är något Adam återkommer till. Och den utvecklingen blev extra tydlig när han nyligen utsågs till Kvartalets medarbetare hos Bauer Media Outdoor.

“Det var jättekul, både som konsult och ekonom. Motiveringen handlade om att jag snabbt kom in i rollen och stöttar bolagets ledningsgrupp på ett bra sätt.”

Han menar att konsultrollen gjort honom bra på att snabbt orientera sig, något kunden verkligen uppskattade.

Adams råd till ekonomer som funderar på interim

✔ Du behöver inte kunna allt från dag ett – våga fråga
✔ Ta uppdrag som matchar din nivå och bygg vidare därifrån
✔ Se variationen som en möjlighet att växa
✔ Våga testa – du lär dig otroligt mycket på kort tid

Vad väntar härnäst?

Adam vill fortsätta utvecklas inom controlling, men också hålla dörren öppet för andra typer av roller.

“Jag tycker det är kul att testa olika roller – business controller, financial controller, redovisning. Jag vill fortsätta att utvecklas genom att ta mig an mer avancerade och utmanande uppgifter, och roller med chefsansvar på sikt.”

Adams resa visar att interim inte är ett “senare i karriären”-val. Det kan lika gärna vara en start, en snabbfil till utveckling och ett sätt att upptäcka vad du verkligen vill göra.

Vill du utforska om interimslivet kan passa dig? 

📘 Ladda ner vår guide:
“Våga ta steget och bli interimskonsult”

eller

🤝 Prata med oss:
Fyll i intresseanmälan så berättar vi mer om hur vi på Prodiem stöttar nya konsulter i sina första uppdrag.

Dela gärna inlägget med någon

Facebook
Twitter
LinkedIn
Email

Fler artiklar

Rekrytering & INTERIMSLÖSNINGAR

Vi hjälper dig hitta rätt medarbetare och interimskonsulter

Fyll i dina uppgifter så kontaktar vi dig inom kort