Behöver ni rekrytera en redovisningsekonom som kan ta ansvar för redovisningen och bli en långsiktig del av ert team? Prodiem hjälper er att hitta rätt kompetens för fast anställning – från juniora redovisningsekonomer till seniora specialister inom bokslut och rapportering.
Vi har arbetat med rekrytering inom ekonomi och finans sedan 2003. Med utgångspunkt i er verksamhet, rollens ansvar och teamets behov hjälper vi er att definiera kravprofilen och hitta relevanta kandidater. Vi är etablerade i Stockholm och arbetar med företag i hela Sverige.
En rekrytering börjar med att förstå vilket ansvar den nya medarbetaren ska ta. Behöver ni förstärka den löpande redovisningen eller söker ni någon som självständigt kan driva bokslut och rapportering?
Vi hjälper er att tydliggöra vilka erfarenheter och kunskaper rollen kräver. Det kan handla om:
Kravprofilen behöver också ta hänsyn till era ekonomisystem, tillämpliga redovisningsregelverk och hur arbetet fördelas i teamet.
Vi går igenom er verksamhet, ekonomifunktion och förväntningar på rollen. Tillsammans tydliggör vi arbetsuppgifter, kompetenskrav och vilka förutsättningar som behövs för att personen ska lyckas hos er.
Vi arbetar med kandidatnätverk, annonsering och direktsökning för att identifiera personer som matchar kravprofilen. Urvalet tar hänsyn till både redovisningskompetens och förmågan att fungera i ert team.
Ni får träffa kandidater som vi har intervjuat och bedömt utifrån rollens krav. Vi för en nära dialog med er under processen och hjälper er att värdera kandidaternas erfarenheter mot verksamhetens behov.
Prodiem är specialiserat på rekrytering inom ekonomi, finans och HR. Vår erfarenhet av ekonomiroller hjälper oss att förstå skillnaderna mellan olika redovisningstjänster och ställa relevanta frågor om ansvar, kompetens och organisation.
Ni får en rekryteringspartner med:
Planerar ni att anställa en redovisningsekonom? Kontakta Caroline Björk för ett samtal om vilken kompetens ni behöver och hur vi kan hjälpa er vidare.
Caroline Björk, Rekrytering
Ring 073-303 34 66, mejla Caroline här eller fyll i formuläret.
Tidsåtgången beror på kravprofilen, kandidatmarknaden och hur intervjuprocessen planeras. Vi går igenom en realistisk tidsplan vid uppstart. Kandidatens eventuella uppsägningstid påverkar när personen kan börja.
Utgå från arbetsuppgifterna och graden av självständighet. En roll med ansvar för årsbokslut och årsredovisning kräver en annan erfarenhet än en tjänst med tyngdpunkt på löpande bokföring och reskontra. Systemvana, regelverkskunskap och samarbetsförmåga kan också vara viktiga delar av kravprofilen.
Ja. Vi går igenom ekonomifunktionens behov och hjälper er att tydliggöra rollens ansvar, erfarenhetsnivå och kompetenskrav inför rekryteringen.
Ja. Prodiem är etablerat i Stockholm och arbetar med företag i hela Sverige. Kontakta oss för att diskutera era behov och rollens placering.
Vi arbetar med företag inom bland annat fastighet, tech, läkemedel, FMCG och professionella tjänster. Vår specialisering ligger inom ekonomi- och finansroller, och kravprofilen anpassas till verksamhetens förutsättningar.
Kontakta oss för att diskutera rollens omfattning och önskat upplägg. Utifrån era behov kan vi lämna ett prisförslag för rekryteringen.
Vill du ta nästa steg i karriären? Se våra lediga tjänster inom ekonomi och finans.
Jag är väldigt glad och nöjd med Prodiems support och kunskap när gäller både rekrytering och interimslösningar. Framför allt uppskattar jag såklart att det alltid blir ett bra slutresultat, men även den professionella och transparenta kommunikationen mellan oss betyder mycket. Prodiem förstår vår affärsmodell och våra behov väldigt väl och är även duktiga på att utmana där det behövs. Chiesi har sedan början på 2024 fördjupat samarbetet med Prodiem, något jag är väldigt glad över.
/Helena Bergström
Finance Manager Chiesi Pharma
